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Chivite y Escrivá presentan un convenio de colaboración entre la Comunidad Autónoma y el Estado, financiado con fondos europeos
PAMPLONA, 4 de febrero (EUROPA PRESS) –
El Gobierno de Navarra, a través del Ministerio de Derechos Sociales, ha firmado un convenio denominado AUNA con la Secretaría General de Objetivos y Directrices para la Integración y Bienestar Social del Gobierno de España, por el que la Comunidad Autónoma recibirá 5,8 millones de euros de inclusión social y profesional de personas percibiendo Renta Mínima (IMV) o Renta Garantizada.
Así lo ha anunciado la presidenta de Navarra, María Chivite, este viernes en rueda de prensa en Pamplona, donde compareció junto al ministro de Inclusión, Seguridad Social e Migraciones, José Luis Escrivá.
Según Chivite, este proyecto pretende “aumentar el ejercicio del derecho a la inclusión social de las personas que reciben el IMV o renta garantizada”. “Se trata de mejorar el alcance y la intensidad de los caminos hacia la inclusión, así como los niveles de activación y acceso al empleo en los colectivos de destinatarios que necesitan apoyos más complejos”, añadió.
Tras determinar que se implantará en las distintas áreas de servicios sociales básicos de Pamplona, Estella, Tafalla, Tudela, así como zonas en las que ya ha trabajado como Alsasua, Burlada, Villava y Huarte, ha señalado que » la idea es iniciar el proyecto en julio, aunque ya están en marcha los preparativos, y debería extenderse hasta julio de 2023”.
“La intención es hacer un balance, una sistematización, para que en un futuro se pueda extender el programa a toda la comunidad”, añadió el presidente, tras subrayar que “los fondos europeos han demostrado ser una gran oportunidad para… son la cohesión social. hacer políticas que lleguen a la gente y comprometernos con una sociedad mejor, más empoderada, más igualitaria e inclusiva”.
Por su parte, el ministro, destacando el carácter “experimental” del acuerdo, explicó que el objetivo de esta iniciativa es que “el ingreso mínimo de subsistencia (y el ingreso garantizado) no sea solo un beneficio, ni básicamente un beneficio, sino alrededor de articula un conjunto de políticas cuyo fin último es que “el éxito sea salir de la renta mínima porque se ha avanzado hacia una mejor situación en la sociedad”.
Tras subrayar que “las personas que se encuentran en una situación de gran vulnerabilidad tienen problemas muy concretos y muy limitantes para acceder al mundo laboral”, Escrivá ha destacado la importancia de la cooperación con las empresas.
“Es importante que en todas las administraciones trabajemos junto con las empresas para encontrar fórmulas para la integración de estas personas en la sociedad, es un deber de todos y la política pública debe ir encaminada en esa dirección”, ha subrayado.
VIAJES DE INCLUSIÓN INTEGRADA PROYECTO AUNA
El proyecto Rutas Integrales de Inclusión de AUNA, para el que se han destinado 5,8 millones de euros, tiene como objetivo promover la inclusión social y laboral de las personas con ingresos mínimos vitales y/o rentas garantizadas.
Este plan está financiado por la Unión Europea bajo el plan Next Generation EU y se enmarca dentro del Plan Español de Recuperación, Transformación y Resiliencia. Para ello, se ha firmado un convenio de colaboración entre la Administración General del Estado a través de la Secretaría General para los Objetivos y Políticas de Inclusión y Bienestar Social y el Departamento de Derechos Sociales de Navarra.
El plan tiene cuatro objetivos: implementar un sistema integrado de gestión de rentas garantizadas y rentas mínimas esenciales; implementar un sistema de segmentación del colectivo de beneficiarios de prestaciones para el acceso al derecho a la inclusión social y profesional; Adaptar el modelo de intervención integrado entre servicios sociales y empleo y mejorar las oportunidades laborales de las personas que se benefician de estos servicios.
Para ello, el proyecto cuenta con tres paquetes de trabajo. Primero, se implementará un sistema integrado de procesamiento de Ingreso Garantizado e Ingreso Mínimo Vital en persona y en línea para todos los nuevos solicitantes. De esta forma, se reduce la burocracia, se acompaña en los procesos a quien lo necesite y se reducen los tiempos de espera.
Asimismo, los procesos intensivos de apoyo se están ampliando territorialmente para activar un segmento de beneficiarios de ingresos mínimos vitales y rentas garantizadas que pueden ser activados para el empleo pero requieren apoyos complejos. Este componente está diseñado para 600 personas.
Por último, se está ensayando una forma de activación del empleo de forma “selectiva”, guiada por la estructura societaria, mediante la creación de un Club Empresarial y la participación de la Confederación de Empresarios de Navarra (CEN). que se espera contratar al menos a 60 personas.
VISITA DEL MINISTRO Y REUNIONES PARALELAS
La presentación de este convenio se enmarca en la visita del ministro Escrivá a Navarra, en la que estuvo acompañado por Milagros Paniagua, secretaria general de Inclusión y Bienestar Social Objetivos y Políticas. Durante la visita, dio una conferencia a estudiantes y profesores de la Universidad Pública de Navarra y participó en un coloquio con empresarios, destacando la importancia de las reformas implementadas por el gobierno, como la reforma laboral y de pensiones. pretende dar tranquilidad a los ciudadanos y que, además, cuenten con el apoyo de los actores sociales”.
Paralelamente, la ministra de Derechos Sociales del Gobierno de Navarra, Carmen Maeztu, mantuvo una reunión técnica con la secretaria general de Inclusión y Bienestar Social Objetivos y Políticas, Milagros Paniagua. En él se habló del desarrollo y puesta en marcha del proyecto de inclusión social en los diferentes municipios de Navarra donde está previsto su puesta en marcha.
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