CSIF se movilizará para cumplir el acuerdo prometido por el Ayuntamiento de Navalmoral

La Central Independiente de Sindicatos y Funcionarios Públicos (CSIF) anuncia un «calendario de movilizaciones» para protestar por la falta de respuesta del equipo de Gobierno de Navalmoral ante la redacción del nuevo convenio que regula las condiciones laborales de los empleados públicos del Ayuntamiento.

El sindicato, el más representativo de las administraciones públicas extremeñas, considera «intolerable» que tras dos años de negociaciones los responsables municipales «hayan rechazado su aprobación sabiendo la impotencia que la falta de acuerdo genera en los trabajadores».

Ante esta actitud, «pasiva y despectiva del equipo de Gobierno hacia los empleados públicos», el CSIF asegura que no puede quedarse callado, por lo que sacará su protesta a la calle para pedir que se respeten los acuerdos alcanzados en la mesa general de negociación.

“En octubre de 2019, el equipo de gobierno se comprometió a elaborar una nueva RTP (Carta de Puestos de Trabajo) para toda la plantilla municipal, a retribuir el nivel II de la carrera profesional o a elaborar dos reglamentos, uno interno y otro de segunda actividad, para la Policía Local, además de la aplicación de índices correctores de días y noches festivos».

escasez de policia

Al mismo tiempo, el colectivo invita a los concejales a buscar una solución urgente a la falta de personal de la Policía Local, “porque por falta de efectivos ven cómo se les niega reiteradamente el derecho a los días de descanso que les corresponden y sus vacaciones».

Finalmente, el sindicato entiende que esta situación ha puesto en riesgo, en ocasiones, la seguridad de los propios agentes y de los ciudadanos «en los días que patrullan con un solo policía».