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La Central de Funcionarios y Sindicatos Independientes (CSIF) ha criticado un nuevo retraso en la bolsa de trabajo Selecta del servicio de salud de Castilla-La Mancha (Sescam), señalando que la administración sanitaria ha informado de que no será posible empezar a escalar. la convocatoria para 2019 debido a un problema técnico continuo hasta el 1 de septiembre.
La administración agrega que Select Exchange se actualizará por completo en la primavera de 2022 con las llamadas restantes, según CSIF. Tras la reunión de la Comisión Fiscalizadora Selecta de este martes, la CSIF demanda de inmediato todos los recursos materiales y humanos necesarios para poder realizar de forma urgente la valoración de los méritos del personal jurídico, según informa un comunicado de prensa.
No en vano, y a pesar de que el Ministro de Salud anunció el 25 de febrero que el proceso se completaría en dos o tres meses, la Dirección General de Personal de Sescam anunció que no sería posible comenzar a escalar la convocatoria para 2019. hasta el 1 de septiembre debido a un problema técnico en curso. La administración agrega que en la primavera de 2022 el Select Exchange estará completamente actualizado con las llamadas restantes ”, dice el sindicato.
CSIF cree que este retraso no está justificado. El 9 de febrero se anunció que había ocurrido un problema técnico y ahora se anuncia que el escalado no comenzará hasta septiembre. “Se espera una nueva actualización de desempeño para una bolsa de trabajo a partir de mayo de 2019, lo que posibilita los llamamientos urgentes y el mantenimiento de muchos trabajadores calificados”, denuncian a CSIF.
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